Gestión de Recursos Humanos

Bienvenidos al fólder de Gestión de Recursos Humanos de la Alianza para el Impacto.

La Gestión de Recursos Humanos (HRM en inglés) es parte de la gestión concerniente a todas las decisiones, estrategias, funciones, operaciones y métodos relacionados a la gestión de las personas como empleados, en cualquier tipo de organización. Está también referida a todas las dimensiones relacionadas a las personas en sus relaciones laborales y las dinámicas que fluyen de allí.

La Gestión de Recursos Humanos (HRM) también incluye una variedad de actividades. Es clave entre ellos decidir sobre las necesidades del equipo de trabajo. Las actividades también contienen enfoques gerenciales sobre los beneficios y compensación de los empleados, registro de empleados y políticas de personas.

Los recursos encontrados en este fólder están centrados en el mejoramiento de la práctica de la gestión de recursos humanos en las organizaciones.

Conocimientos